Loading

Hulp bij afstand tot de arbeidsmarkt

Informatie over ondersteuning voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Lees meer over jobcoaches, beschut werk, Wajong, het doelgroepregister en de banenafspraak.

Wat is een afstand tot de arbeidsmarkt en wie valt hieronder?

Sommige mensen vinden het moeilijk om werk te vinden of te houden. Dat noemen we een afstand tot de arbeidsmarkt. Dit komt bijvoorbeeld door ziekte, een beperking, weinig opleiding of lange werkloosheid.

De gemeente of het UWV kijkt wat iemand nodig heeft om weer aan het werk te gaan.

Om wie gaat het?

  • Personen met een indicatie Beschut werk; (wat is beschut werk?)
  • Personen met een arbeidsbeperking die onder de banenafspraak vallen (doelgroepregister);
  • Personen met een uitkering (Participatiewet, WW, WGA, WIA, WAO);
  • Jongeren zonder diploma;
  • Leerlingen Beroeps Opleidende leerweg (BOL) en Beroeps Begeleidende Leerweg (BBL);
  • Leerlingen Voortgezet Speciaal Onderwijs (VSO) en Praktijkonderwijs (PrO);
  • Werkzoekende niet-uitkeringsgerechtigden (Nuggers);
  • Werkenden zonder startkwalificatie en kwetsbare werkende statushouders.

Welke rol spelen het UWV en de gemeente hierbij?

De gemeente en het UWV helpen mensen die zijn ingeschreven bij werk.nl, een uitkering krijgen of in het doelgroepregister staan. Zij geven advies, begeleiding en zoeken samen met u naar passend werk of een opleiding. Lees op deze pagina meer. Ondersteuning bij werk of onderwijs | UWV

Wat is een arbeidsbeperking?

U heeft een arbeidsbeperking als u door ziekte of een beperking moeite heeft met werken. Dat betekent niet dat u helemaal niet kunt werken.

Hoe wordt beoordeeld of iemand een arbeidsbeperking heeft?

Het UWV beoordeelt of u een arbeidsbeperking heeft. U moet hiervoor een aanvraag doen via Aanvraag beoordeling arbeidsvermogen.

Welke hulp is er?

De gemeente helpt u bij het zoeken naar werk. Samen kijken jullie wat u kunt en wat u nodig heeft. Als u een uitkering van het UWV heeft, dan helpt het UWV u bij het vinden van werk

Wat is het doelgroepregister en waarom is inschrijving belangrijk?

U komt in het doelgroepregister als u door ziekte of beperking moeite heeft met werken. U moet voldoen aan bepaalde voorwaarden. Kijk op de website van het UWV wat de voorwaarden zijn.

Als u in het register staat, krijgt u extra hulp bij het vinden van werk. Uw werkgever kan ook gebruikmaken van regelingen. U valt onder de doelgroep van de banenafspraak. Er zijn dan voor u en uw werkgever voordelen en regelingen. Daarmee vindt en houdt u makkelijker een baan.

Hoe meldt u zich aan voor het doelgroepregister?

Er zijn 3 manieren om in het doelgroepregister te komen:

  1. Indicatie Banenafspraak via UWV. 
    U verdient minder dan het minimumloon en kunt zelfstandig werken. U vraagt een Indicatie banenafspraak aan.
  2. Beoordeling werken met een voorziening via UWV. 
    U werkt met hulp of hulpmiddelen door ziekte of beperking. U vraagt een Beoordeling werken met voorziening aan.
  3. Praktijkroute via gemeente. 
    De gemeente bekijkt dan op uw werkplek of u zelfstandig het minimumloon kunt verdienen. Als u dit niet kunt, geeft de gemeente dit aan ons door. U komt dan in het doelgroepregister. Bespreek dit met uw werkgever of uw re-integratiebegeleider van de gemeente.

Welke voordelen en nadelen zijn er voor werknemers en werkgevers?

Om mensen aan het werk te helpen, zijn er verschillende voordelen en regelingen. Hierdoor is het voor werkgevers aantrekkelijk om iemand met een uitkering of uit het doelgroepregister in dienst te nemen of houden. Denk bijvoorbeeld aan een vergoeding voor het aanpassen van werkplekken, loonkostensubsidie en vergoeding voor een jobcoach. Bekijk alle voordelen en regelingen op de website van het UWV.

De banenafspraak is een afspraak tussen het kabinet en werkgevers. Zij hebben afgesproken om te zorgen voor extra banen voor mensen met een ziekte of handicap.

Kunt u door een ziekte of handicap niet het minimumloon verdienen? Dan krijgt u van UWV een verklaring: de Indicatie banenafspraak. Met een Indicatie banenafspraak valt u onder de banenafspraak. UWV zet u dan in het doelgroepregister. En u krijgt hulp van de gemeente bij het zoeken naar werk. U kunt zelf deze indicatie aanvragen met een Beoordeling arbeidsvermogen. Dat is een onderzoek van UWV naar hoe veel u nog kunt werken en welk werk u kunt doen.

U kunt dan met de indicatie naar uw gemeente gaan. Zij helpen u bij het vinden van een baan die past bij uw mogelijkheden.

U kunt ook zelf op zoek gaan naar werk. Als u dat wilt kunt u op uw cv op werk.nl aangeven dat u valt onder de banenafspraak. Dit doet u door het vakje ‘Banenafspraak’ aan te vinken. Als werkgevers iemand uit de doelgroep van de banenafspraak zoeken, vinden ze uw cv.

Werkgever krijgen verschillende voordelen en regelingen als u in het doelgroepregister staat. Werkgevers kunnen bijvoorbeeld een vergoeding krijgen voor aanpassingen aan de werkplek. UWV betaalt uw werkgever een uitkering als u ziek wordt.

Wat is beschut werk en voor wie is dit bedoeld?

Sommige mensen hebben veel hulp nodig bij het werken. Zij kunnen beschut werk doen. Dit is werk in een veilige omgeving, met extra begeleiding. Het kan gaan om eenvoudig werk, maar ook om technisch werk of werk in het groen.

Kijk voor meer informatie op de website van de Rijksoverheid

Arbeidsovereenkomst en salaris bij beschut werk

U werkt bij de gemeente, een sociaal ontwikkelbedrijf of een andere werkgever. U krijgt een contract en ten minste het minimumloon. De gemeente kan de werkgever helpen met loonkostensubsidie.

Aanvraag advies over beschut werk

Wilt u beschut werken? Vraag dan advies aan bij de gemeente of het UWV.

Een Wajong-uitkering is voor mensen die niet kunnen werken door een ziekte of handicap vanaf jonge leeftijd. Kijk voor alle informatie op de pagina Wajong-uitkering.

Een jobcoach helpt mensen met een ziekte of beperking op het werk. De coach helpt bij het inwerken en maakt een werkplan. Het doel is dat u uiteindelijk zelfstandig kunt werken.

Wanneer krijgt u hulp van een jobcoach?

U kunt hulp krijgen als:

  • U door ziekte of beperking hulp nodig heeft op het werk.
  • U een contract heeft van minstens 3 maanden en werkt minstens 8 uur per week.

De werkgever kan bij het UWV geld aanvragen voor de jobcoach.

Wat is een werkfit-traject bij UWV?

Kunt u werken, maar heeft u hulp nodig? Dan kunt u een werkfit-traject volgen. Dit is voor mensen met een uitkering, zoals WIA, WAO, Wajong of Ziektewet.

Een re-integratiebureau helpt u bij het zoeken naar werk of een opleiding. U mag zelf kiezen welk bureau u wilt. Adviseurs van werksite.nl kunnen u hierbij gratis helpen.

Tijdens het traject kunt u:

  • een test doen om te kijken welk werk bij u past
  • een training volgen
  • werkervaring opdoen op een werkplek

Een re-integratiebureau voert het traject uit. U mag zelf een bureau kiezen. Adviseurs van werksite.nl kunnen hier gratis bij helpen.